隨著移動辦公室滲透到各個行業(yè)，這些行業(yè)在工作效率和業(yè)務(wù)改進(jìn)方面帶來了顯著的影響。具體的實(shí)際效果是什么？很明顯，以下三個行業(yè)的做法是明確的。 I.協(xié)作是移動辦公最重要的領(lǐng)域。移動信息化研究中心的數(shù)據(jù)顯示，部署移動辦公系統(tǒng)的銀行占銀行業(yè)總量的97.3％，銀行移動辦公室極受歡迎。部署移動辦公系統(tǒng)的銀行僅占2.7％。這些銀行在移動辦公應(yīng)用方面相對較晚，但它們只占很小的比例，從而在整個行業(yè)中引發(fā)了更高的移動性。目前，該銀行正在應(yīng)用移動辦公服務(wù)的主要業(yè)務(wù)領(lǐng)域，而協(xié)同辦公仍然是最重要的領(lǐng)域。隨著移動辦公場景的更多挖掘和人力資源相關(guān)的移動辦公產(chǎn)品的成熟，移動辦公對人力資源的需求逐漸增加。此外，與監(jiān)測和預(yù)警系統(tǒng)密切相關(guān)的移動辦公系統(tǒng)已成為銀行追求的領(lǐng)域。移動辦公不僅改變了銀行與客戶互動的方式，還改變了銀行服務(wù)的方式，產(chǎn)品的營銷方式以及交易的處理方式，以及銀行內(nèi)部的運(yùn)作方式。因此，銀行移動應(yīng)用后，業(yè)務(wù)流程的績效提升，企業(yè)未來的戰(zhàn)略支持和投資回報(bào)的關(guān)鍵指標(biāo)更加突出;特別是在整體效率提升和財(cái)務(wù)指標(biāo)方面，大多數(shù)銀行用戶都得到了高度認(rèn)可。其次，制造業(yè)對OA，出勤率和財(cái)務(wù)需求的需求最大。移動數(shù)據(jù)研究中心的數(shù)據(jù)顯示，94％的制造企業(yè)已部署移動辦公應(yīng)用，3.7％的制造企業(yè)正在部署移動辦公應(yīng)用，僅占2.3％。制造公司尚未部署相關(guān)的移動辦公室，但這些公司對移動辦公表示了極大的興趣，反映了移動辦公對制造業(yè)的巨大影響。制造業(yè)對生產(chǎn)管理，客戶管理，物流和運(yùn)輸?shù)臉I(yè)務(wù)管理有更多的需求，移動應(yīng)用系統(tǒng)的相應(yīng)部署也更高。

另一方面，大量的制造業(yè)直接導(dǎo)致相應(yīng)的產(chǎn)品解決方案行業(yè)的明顯特征，在產(chǎn)品和服務(wù)的交付中符合企業(yè)的特定生產(chǎn)過程的需要可以產(chǎn)生價(jià)值，并且定制開發(fā)量很大。制造業(yè)可以提高基于移動信息技術(shù)的生產(chǎn)效率和質(zhì)量，降低能耗，促進(jìn)制造業(yè)信息技術(shù)的健康穩(wěn)定發(fā)展。

制造業(yè)對特定應(yīng)用選擇中的OA，出勤率和財(cái)務(wù)需求有強(qiáng)烈需求。在實(shí)際應(yīng)用中，制造公司對諸如郵件，審批，性能，價(jià)格管理和實(shí)時(shí)金融數(shù)據(jù)獲取等移動功能有強(qiáng)烈需求。因此，協(xié)作類和簡單的財(cái)務(wù)類有許多應(yīng)用實(shí)踐，并且移動服務(wù)域和業(yè)務(wù)應(yīng)用程序之間的匹配程度是兼容的。移動辦公室對制造業(yè)帶來的價(jià)值效應(yīng)再次表明，制造業(yè)對移動辦公具有很高的應(yīng)用深度，為其他行業(yè)樹立了標(biāo)桿。首先，在業(yè)務(wù)流程的改進(jìn)方面，移動辦公帶來的業(yè)務(wù)效率非常明顯。在企業(yè)的戰(zhàn)略支持下，提高創(chuàng)新和組織領(lǐng)導(dǎo)的效果非常明顯。第三，人力資源已成為移動辦公移動辦公需求的高發(fā)區(qū)。數(shù)據(jù)顯示，部署移動辦公系統(tǒng)的零售企業(yè)比例相當(dāng)高。在消費(fèi)市場的推動下，零售業(yè)非常典型。在用戶需求被迫遷移的行業(yè)中，94.7％的零售企業(yè)在移動支付，商店管理和倉庫管理中使用移動辦公。部署移動辦公系統(tǒng)的零售業(yè)為5.3％。雖然這些公司數(shù)量很少，但他們有興趣建立一個完整的綜合移動辦公系統(tǒng)。零售業(yè)非常典型。傳統(tǒng)企業(yè)與電子商務(wù)公司并存的特殊產(chǎn)業(yè)格式越來越復(fù)雜，不同格式之間的差異也越來越大。然而，這并不妨礙移動辦公，甚至某種意義上的零售業(yè)的滲透。移動辦公室反映了消費(fèi)者和商業(yè)部門的融合。隨著移動支付和移動營銷服務(wù)的成熟，它已成為零售業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)移動辦公領(lǐng)域。對于內(nèi)部管理，人力資源的調(diào)動，遺留系統(tǒng)的動員和協(xié)作工作已成為移動行業(yè)。辦公室的主要方向。 雖然移動行業(yè)在營銷領(lǐng)域的移動應(yīng)用相對成熟，但企業(yè)內(nèi)部管理的動員仍處于初級階段。目前，企業(yè)結(jié)合了移動辦公的特點(diǎn)和行業(yè)移動現(xiàn)場的特點(diǎn)（人員難以管理）匹配，最苛刻的應(yīng)用HR，協(xié)同通信，考勤等具體應(yīng)用。從已經(jīng)實(shí)行移動辦公的零售企業(yè)的反饋來看，我們可以看到移動辦公在業(yè)務(wù)效率提升和市場反應(yīng)速度提升方面表現(xiàn)出色。在企業(yè)戰(zhàn)略層面，移動辦公對零售業(yè)的創(chuàng)新得到了企業(yè)的認(rèn)可。從更直接的財(cái)務(wù)指標(biāo)來看，移動辦公在降低成本方面的表現(xiàn)也非常光明。